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※掲載内容は全て、誌面掲載時の情報です。

 
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特集 記事一覧


インヴィニオチャイナ – 中国で開発した、中国事業のための人材育成ソ… [ 2016-07-19 ]

人材・組織開発業インヴィニオの中国法人インヴィニオチャイナは、' ;%߈Zh8LE' ;%߈Zhス業で得た蓄積を活かし、中国事業を成功に導くための人材育成ソリューションを開発している。「欧米式でも日本式でもない、中国でつくった中国に適したソリューションを、主要顧客の協力を得て開発している」(大城昭仁総経理CEO)。7月25日に上海市内で開催するセミナーで発表後、マーケットへの提供を進めていく。   現地…


レビックグローバル上海 – eラーニング、中国でも浸透, 多様な業界… [ 2016-07-19 ]

eラーニング事業を手掛けるレビックグローバルは、中国事業を順調に拡大させている。中国語版映像教材のタイトル数は、提携等により2500タイトルまで提供可能になった(自社開発のビデオ教材を含む)。eラーニングに実地の集合型研修を組み合わせた「ブレンディング型研修」や、微信を活用した研修などの新サービスの導入に加え、レポートサービスやリマインドサービスなどの運用サポートを重視していることも奏功しているよ…


IMPAC – 給与査定コンサル、需要増加/有能な人材が求める制度を [ 2016-07-19 ]

人材コンサルティング事業者IMPACは、給与査定コンサルティングの需要が伸びている。2002年の創業時から手掛けているサービスだが、「この2~3年は以前になかったほど依頼が増えている」(趙峰総経理)。中国での内販拡大を目指す日系企業が、より優秀な人材の獲得を目的に、給与制度の改革に注力しているため。IMPACでは、人材コンサル業で蓄積した人材側の情報の厚みも生かして、制度作りをサポートしている。 …


サイコム・ブレインズ(上海), リーダー/マネージャー研修 – ワー… [ 2016-07-19 ]

マネジメントの現地化、企業理念の浸透、中国人幹部社員によるガラスの天井──これらは多くの日系企業の間で課題として認識されている。研修アウトソーシングなどを手掛けるサイコム・ブレインズ(上海)は、これら課題の解決のために、通常の集合研修にプラスし、社員が主役となり思考、議論させるワークショップ形式により、リーダーとしての素養を備えた中国人人材の育成サービスを強化している。   実戦的な研修…


物流特集2016 [ 2016-06-07 ]

いかに巨大市場・中国にモノを届けるか。 いかに中国から第3国に、輸送ネットワークを伸ばすか。 いかに輸送品質を高め、コストを下げるか。 ECや爆買いに見られる旺盛な消費意欲、輸送品目の高付加価値化、輸送先のグローバル化──中国社会の変化に伴う、最新の物流動向を紹介する。


[編集レポート]  ドイツが見た中国物流最前線、米記事が語る中国の物流変化 [ 2016-06-07 ]

GCB(ドイツ・中国経済研究所)は、中国の物流産業の分析レポート「LOGISTICS IN CHINA」で、Eコマース物流の勃興、3PL需要の増大、ユーラシアをまたぐintermodal(一貫輸送)の発達を、最新の3大トレンドとして挙げている。一方で中国におけるSCMの動向をもとに、グローバル経済のオフショアから“ニアショア(nearshoring)”への移行を読み解く識者たちもいる。モノの動きか…





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